募集職種 マーケティング

チャットワークの将来を担うマーケティング戦略を実行できる方。

マーケティングの仕事

チャットワークが今後ますます成長し「世界の働き方を変える」ための鍵となる、日本国内におけるBtoBマーケティングを担当していただきます。

ChatWork社のマーケティングは、セミナーや展示会出展、紙媒体への広告出稿といったオフライン施策からWebの記事広告やディスプレイ広告といったデジタル広告、あるいはマーケティングオートメーション‎ツール、CRMツールを用いたリードナーチャリング施策に至るまで、広範囲に渡ります。

そしてそのすべてが「世界の働き方を変える」というビジョンの実現に向かっており、社会人としても人間としても、大きく成長できる環境がここにあります。

マーケティング募集要項

職務内容

チャットワークのマーケティングを企画立案・推進する部署メンバーを募集します。
クラウド型ビジネスチャットツール「チャットワーク」の売上拡大に向けた、BtoBマーケティングの企画立案および実行を担当していただきます。

  • ターゲット層の調査・選定・定義
  • 社内外での価値素材の発掘
  • ターゲットに効果的なコンテンツの開発
  • 適切な媒体・手段の選定・効果測定
  • 上記にまつわる企画・運営
必要なスキル・経験
  • コンテンツマーケティング業務の全部または一部を主担当で実施経験
  • (インハウス、代理店、コンサル問わず)BtoBマーケティング経験
  • プロジェクトマネージメント、ディレクション経験
  • (チャネルセールスやパートナーセールス、営業企画などの職種問わず)クライアントのリード獲得経験
  • 数値に基づいた施策運用ができる方
  • 積極的に仕事を拾う姿勢のある方
  • 既存の仕組みに捕らわれずにアイディアを出すマインドのある方
あると望ましいスキル・経験
  • マーケティングオートメーションツール経験
  • 営業支援システム経験
  • リードジェネレーション、ナーチャリング経験
  • 広告会社、PR会社、イベント会社での経験
求める人物像
  • 何よりも「一緒に働きたい」と思える方
  • 当社の理念やビジョンに共感していただける方
  • 世の中に新しい価値を作れることに喜びを感じられる方
  • チームワークを大事にし、向上心を持って仕事に励んでいただける方
  • チームメンバーや他部署メンバー、お客様と積極的にコミュニケーションが取れる方
  • 自身の業務内容にとらわれず、ユーザーのために行動できる方
  • 自分から提案し、新しい仕事を作っていける方
雇用形態

正社員

勤務地

東京オフィス 東京都港区芝公園 3-4-30-7F

待遇・福利厚生
  • 半年俸制(半期に一度の評価を行い決定いたします)
    ※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。
  • 完全週休2日制(土日・祝日)
  • 年3回の10連休以上の長期休暇取得推奨(年末年始・GW・夏季休暇)
  • 慶弔休暇
  • 産休、育休
  • 産前産後休暇
  • 各種社会保険完備
制度
  • 最新デバイス購入支援制度
  • チャット保健室制度
  • ヘルシー部活制度
  • ゴーグローバル制度
  • 出産立ち会い制度
  • 採用紹介制度
  • セミナー受講制度
  • ゴーホーム制度
  • 飲み会制度
  • 表彰制度
  • バースデイ制度
  • お部屋探し支援制度
  • 椅子選択制度
  • ランチトーク制度
各制度の詳細はこちらをご覧ください
手当
  • 住宅手当
  • 出張手当
  • 扶養手当
  • 通勤手当
挑戦を楽しめるマーケティングメンバーに
応募する
職務内容

チャットワークのマーケティングを企画立案・推進する部署のMGRを募集します。
クラウド型ビジネスチャットツール「チャットワーク」の売上拡大に向けた、BtoBマーケティングの企画立案およびメンバーのマネジメントを担当していただきます。

  • カンファレンス、セミナー、イベントなどの企画立案、運営
  • ホワイトペーパー(事例集)などのEbookの企画
  • 自社Webサイトの改修や新規ページ作成の制作ディレクション業務
  • 各種デジタル広告を用いたリードジェネレーション施策の実行
  • CRM、マーケティングオートメーションツールを活用したマーケティング施策の実行
  • セールス部門やプロダクトマネジメント部門など、社内外含めた折衝
必要なスキル・経験
  • 組織マネージメント経験
  • プロジェクトマネージメント、ディレクション経験
  • (インハウス、代理店、コンサル問わず)BtoBマーケティング経験
  • (チャネルセールスやパートナーセールス、営業企画などの職種問わず)クライアントのリード獲得経験
  • 数値に基づいた施策運用・効果測定ができる方
  • 積極的に仕事を拾う姿勢のある方
  • 既存の仕組みに捕らわれずにアイディアを出すマインドのある方
あると望ましいスキル・経験
  • マーケティングオートメーションツール経験
  • 営業支援システム経験
  • リードジェネレーション、ナーチャリング経験
  • 広告会社、PR会社、イベント会社での経験
求める人物像
  • 何よりも「一緒に働きたい」と思える方
  • 当社の理念やビジョンに共感していただける方
  • 世の中に新しい価値を作れることに喜びを感じられる方
  • チームワークを大事にし、向上心を持って仕事に励んでいただける方
  • チームメンバーや他部署メンバー、お客様と積極的にコミュニケーションが取れる方
  • 自身の業務内容にとらわれず、ユーザーのために行動できる方
  • 自分から提案し、新しい仕事を作っていける方
雇用形態

正社員

勤務地

東京オフィス 東京都港区芝公園 3-4-30-7F

待遇・福利厚生
  • 半年俸制(半期に一度の評価を行い決定いたします)
    ※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。
  • 完全週休2日制(土日・祝日)
  • 年3回の10連休以上の長期休暇取得推奨(年末年始・GW・夏季休暇)
  • 慶弔休暇
  • 産休、育休
  • 産前産後休暇
  • 各種社会保険完備
制度
  • 最新デバイス購入支援制度
  • チャット保健室制度
  • ヘルシー部活制度
  • ゴーグローバル制度
  • 出産立ち会い制度
  • 採用紹介制度
  • セミナー受講制度
  • ゴーホーム制度
  • 飲み会制度
  • 表彰制度
  • バースデイ制度
  • お部屋探し支援制度
  • 椅子選択制度
  • ランチトーク制度
各制度の詳細はこちらをご覧ください
手当
  • 住宅手当
  • 出張手当
  • 扶養手当
  • 通勤手当
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