2024年7月、Chatwork株式会社は、
株式会社kubellへ社名を変更予定です。
  • プレスリリース

ChatWork、『リモワママ活躍推進プロジェクト』始動

ビジネスコミュニケーションツール「チャットワーク」(https://go.chatwork.com/ja/)を提供するChatWork株式会社(本社:大阪府吹田市、代表取締役社長:山本敏行、以下「ChatWork」)は、リモートワークをするママを「リモワママ」と定義し、チャットを通じたコミュニケーションと業務の推進により働く女性の社会進出を支援する「リモワママ活躍推進プロジェクト」を2016年3月14日(月)より本格始動することをお知らせいたします。




ChatWorkでは、「世界の働き方を変える」というミッションのもと、「チャットワーク」を通じて企業や個人の働き方の革新に取り組んでいます。この度、2016年4月1日(金)の「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(女性活躍推進法)」の施行を控え、チャットワークのようなコミュニケーションツールが働くママを中心とした女性のリモートワークのサポートができると確信し、本プロジェクトを実施することとなりました。

実際に、6割を超える女性が「ノマドワーク」(リモートワーク)を実施した際に「業務上のコミュニケーション」が課題になると感じており、その課題に対して、個人のコミュニケーショントークアプリや携帯電話よりビジネス用コミュニケーショントークツールを使用したいという人が最も多い結果が出ております。


こうした背景から、本プロジェクトでは4つの柱を中心に業務上コミュニケーションの支援を通じて、女性が働きやすい社会づくりに貢献してまいります。


1、「Women Will」にサポーター企業として参画


Googleが手掛けるテクノロジーの活用促進を通じて女性の社会進出を支援していくプロジェクト「Women Will」にサポーター企業として参画し、働くママを対象にチャットワークの「パーソナルプラン」(400円/月)を無償提供いたします。今後も様々な取り組みを通じて、リモワママが自宅でも安心してリモートワークができる環境を提供してまいります。

<「パーソナルプラン」(400円/月)無償提供概要>
提供期間:お申込日より3ヶ月(キャンペーン期間内の申し込み)
※キャンペーン期間:2016年3月14日~4月29日
適用範囲:働くママと、働くママが所属する企業や団体
プラン概要:無制限のグループチャット、最大4人でのビデオ通話、10GBのストレージが使えるプラン

<Women Will団体概要>
「Women Will」プロジェクトは、女性のテクノロジー活用を促進することで、各国の女性が直面する問題の解決を目指すGoogleのアジア太平洋地域全体の取り組みです。日本での活動である「#HappyBackToWork」は、出産などを機に女性が仕事を離れてしまう状況を改善するため、家族・上司・同僚・会社の人事・地域社会など、さまざまな立場の人ができる仕事復帰サポートのためのアイデアを集め、サポーター企業と共に実践の輪を広げていく活動です。
「Women Will」:https://www.womenwill.com/japan/about


2、Mamasan&Company株式会社と業務提携

在宅ワーカーによるオペレーションでBPO(Business Process Outsourcing)事業を展開するMamasan&Company株式会社との業務提携により、月額25,000円(税別)でリモワママ達にチャットワークを通じた秘書業務を委託するサービス「ChatWork MOTHER」を提供いたします。「ChatWork MOTHER」では、リモワママによるチームプレーでの確実な処理と沖縄BPOセンターによる万全なセキュリティの管理体制により、オンライン・オフライン環境のシームレスな秘書業務を実行いたします。
「ChatWork MOTHER」:https://mamabpo.jp/s-mother/

<Mamasan&Company株式会社 会社概要>
オフィス:(東京Office)東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー6F
(Headquarters/沖縄BPOセンター)沖縄県うるま市字洲崎14-18沖縄IT津梁パーク企業立地促進センター1F
代表取締役:田中 茂樹(たなか しげき)
会社設立:2012年4月6日
事業内容:クラウドワーク環境による事務処理業務全般の請負、業務プロセス可視化及び最適化コンサルティング、企業再生コンサルティング及び派生業務の請負、メール・チャットその他ツールによる顧客対応請負、コールセンター業務請負


3、リモワママ向けコワーキングスペースの提供

コワーキングスペース「オオサカンスペース」の運営を手掛ける株式会社Kaeruと協業し、「オオサカンスペース」にて育休中の方を対象に、「ママ インターン」を募集し育休中に社会との接点がなくなることの解消に貢献します。またチャットワーク内にコワーキングで働くママたちのチャットワークグループを作り、先輩ママたちに相談できる場を提供します。「オオサカンスペース」は、様々な職種の人が集まるコワーキングスペースであり、ChatWork代表取締役の山本敏行もメンターとして参加しています。
<「ママインターン」概要>
http://www.osakan-space.com/blog/9395

<株式会社Kaeru 会社概要>
オフィス:大阪府大阪市中央区備後町3-6-2 大雅ビル10F
代表取締役:大崎 弘子(おおさき ひろこ)
会社設立:2011年11月11日
事業内容:コワーキングスペース「オオサカンスペース」の運営
「オオサカンスペース」:http://www.osakan-space.com/


4、働くママ向けの「自分らしい働き方セミナー」を開催

働くママに向けて、ChatWorkの"働き方エバンジェリスト"による「自分らしい働き方セミナー」を定期開催いたします。リモワママとして活躍している方にも講師として登壇頂き、チャットワークをはじめITを活用した働き方の提案や、リモワママがもつ課題や解決策を共有し合えるコミュニティ形成を図ってまいります。

今後もChatWorkは、「チャットワークで世界の働き方を変える!」というミッションのもと、「チャットワーク」を通じて企業の働き方の革新を推進実現してまいります。

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